创业同城怎么样可靠吗
不可靠。 *** 上的合作伙伴没有见过面，不了解对方的真实情况，出现问题了容易产生纠纷，自己的权益也得不到保障，所以不可靠。在合伙投资之前，有必要明确每个人的出资方式。不同的出资方式会有不同的规定，并各自清账。
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我们现在属于创业初期,有大神可以推荐一款 *** 系统吗?
*** 网的话智联 *** 和前程无忧比较贵，然后就是boss直聘，还有58和赶集网。
前程无忧：前程无忧是一家专门从事人力资源服务的公司；猎聘网：猎聘网是一家专注于高端人才 *** 的 *** 网站；北极星 *** ：北极星 *** 是一家拥有自主知识产权的人力资源服务公司。
好用的 *** 管理系统主要就是现在比较主流的一些 *** 系统，如智联 *** 五一照吧！还有事，百度 *** 。你可以去五八同城 *** 都是可以的，这些照片网站都是比较。正规的网站而且招商。流量也是很多的。
在成都创业初期怎么招人?
首先， *** 的时候，我们需要明确的原则是：寻找价值观一样，认同公司的企业文化，做事风格的人，这也是后续能够一起融洽共事的前提。
一般在这个时候想要 *** 到合适的人才，就需要自己付出比较大的资金投入。可以用高额的资金去找到一些人才，只要给他们的利益或者是福利待遇比较好的话，他们就会选择留下来，为公司的发展提供自己的一份助力。
创业者招人事必亲躬 创业者至少要拿出50%以上的经历去做 *** 。在招募前10名乃至前20名员工时，创业者必须事必亲躬。
在线 *** 平台：成都市场上有许多专门的 *** 网站和APP，如拉勾、猪八戒、BOSS直聘等，可以在这些平台上发布需求或者浏览岗位，找到符合自己能力和时间的工作。
越是处于创业初期，越不能在人才 *** 方面妥协。有时宁愿失去一笔交易或推迟产品发布时间，也不能将就着聘用一个中庸的人，这样做后果将不堪设想。中庸的员工会对整个企业造成负面影响。
